Účetní finanční a investiční

Místo výkonu práce: obvod působnosti společnosti Lázně Františkovy Lázně a.s., Jiráskova 17/19, 351 01 Františkovy Lázně. Pracovní poměr na dobu neurčitou anebo pracovní poměr na dobu určitou (1 rok) - poté možné převedení na dobu neurčitou. Pracovní doba: rovnoměrně rozvržená pracovní doba, Po-Pá 7:00-15:00 h nebo dle domluvy. Požadujeme: vzdělání ekonomického směru, praxe v oboru, znalost podvojného účetnictví, znalost zákona o účetnictví, o DPH, o dani z příjmu, znalost práce na PC (MS Office). Nabízíme: firemní strava (oběd á 29,- Kč), příspěvek na penzijní připojištění, prémie, odměny. Kontakt pro zájemce: telefonicky (volat Po-Pá 8:00-14:00 h) anebo e-mailem anebo osobně na adrese pracoviště (Po-Pá 7:00-15:00 h - personální odd.).

Plat od:
40 000 - 50 000 Kč
Pracoviště:
Cheb
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.05.2024
Obor a Profese:
Účetní
Min. vzdělání:
Střední odborné vzdělání s maturitou
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Eva Šimečková
737281067
eva#simeckova|frantiskovylazne#cz






Podobné nabídky práce

Účetní všeobecní

PrahaRAICOM s.r.o.
od 30 000 Kč

Odborní účetní všeobecní

České BudějoviceObchodní akademie, České Buděj
od 25 000 Kč

Odborní účetní všeobecní

PlzeňArmáda spásy v České republice
od 18 000 Kč

Účetní všeobecní

Hradec KrálovéFa RENE a.s.
34 000 - 37 000 Kč

Účetní všeobecní

RumburkVentos Energy Solutions, a.s.
od 25 000 Kč

Mzdoví účetní

PrahaMxB účto s.r.o.
od 35 000 Kč

Články ze světa práce


První den v nové práci? Připravte se na něj.

První den v nové práci? Připravte se na něj.
Na pohovoru jste váleli a vybrali právě vás, gratulujeme! Nyní jsou před vámi první dny na novém pracovišti. Bude to pravděpodobně náročný proces, než si na vše zvyknete, můžete mít i obavy, ale to vše je normální a brzy budete na novém pracovišti jako ryba ve vodě.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?

Jak si přivydělávat během mateřské/rodičovské dovolené?
S příchodem nového člena rodiny nepřichází jen radost, ale také vyšší rodinné výdaje. Je tedy logické, že ženy často hledají možnosti přivýdělku, nebo nechtějí přestat podnikat. Jaká jsou omezení, která vás potkají při podnikání na mateřské/rodičovské dovolené?