KONSTRUKTÉR

Máš vystudovanou střední školu technického směru a praxi na pozici konstruktéra?
Umíš to s programy AutoCAD a Inventor?

Pokud ano, tak je to skvělé!
Hledáme totiž kolegu na pozici KONSTRUKTÉR.

A co bude tvým úkolem:
- tvorba modelů a výkresové dokumentace v Autodesk Inventor
- vývoj nových výrobků
- udržování a úpravy stávajícího portfolia
- zpracování dokumentace zakázkové výroby
- spolupráce s ostatními odděleními napříč firmou
- účast a podpora prototypové výroby
- účast a návrh testování nových výrobkůZašlete nám svůj životopis v českém jazyce a pokud máte i v anglickém jazyce. Více podobných pozic naleznete na https://www.grafton.cz/cs/job-search

Plat od:
40 000 Kč
Pracoviště:
Jihlava
Typ úvazku:
Plný úvazek
Podmínky:

- SŠ/VŠ technického směru
- technické znalosti a myšlení
- znalost modelování a práce ve 2D/3D (AutoCad, Inventor výhodou)
- praxe konstruktéra
- standartní práce s PC

Bonusy:

- 5 týdnů dovolené
- jazykové vzdělání
- penzijní připojištění
- příspěvek na dopravu
- závodní stravování
- dotované občerstvení

Nástup:
neuvedeno
Obor a Profese:
Konstruktér
Min. vzdělání:
Vysokoškolské vzdělání - Ing., Mgr. a jiné
Personální agentura:
Kontaktní osoba:
Pro Jihlava (GR)
(+420) 567 588 911
A#Malinska#406836203203|applications#grafton#cz






Články ze světa práce


První den v nové práci? Připravte se na něj.

První den v nové práci? Připravte se na něj.
Na pohovoru jste váleli a vybrali právě vás, gratulujeme! Nyní jsou před vámi první dny na novém pracovišti. Bude to pravděpodobně náročný proces, než si na vše zvyknete, můžete mít i obavy, ale to vše je normální a brzy budete na novém pracovišti jako ryba ve vodě.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?

Diskriminace v práci: jak jí předcházet a jak ji řešit?
Diskriminace na pracovišti je nejen neetická, ale v mnoha případech i protiprávní. V České republice existují právní předpisy, které chrání zaměstnance před diskriminací a zároveň stanovují povinnosti zaměstnavatelů. Pojďme se podívat, co je a není diskriminace a s jakými druhy se lze na pracovišti setkat.