Strojírenští technici technologové, normovači

stanovování výrob. časů, norem, spolupráce při zajišťování podkladů pro kalkulaci ceny výrobků, analýza příčin odchylek, hledání možných úspor, navrhování opatření ke zvýšení produktivity, vzdělání strojní/elektro/průmyslové inženýrství, výhodou znalost AJ,NJ nebo RJ, schopnost číst tech. výkresy výhodou, nutná znalost MOST nebo REFA, znalosti a praktické zkušenosti z aplikace Lean technik výhodou, asertivita, argumentační a analytické schopnosti, znalost MS Office, samostatnost, pečlivost, spolehlivost, odpovědnost (zejména Excel), zázemí stabilní a výrazně exportně zaměřené společnosti, možnost profesního a odborného růstu, 5 týdnů dovolené, příspěvek na ubytování a stravování, poukázky FlexiPass, cílové odměny při včasném splnění úkolů, kontakt telefonicky nebo e-mailem

Plat od:
38 000 - 45 000 Kč
Pracoviště:
Uherské Hradiště
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.05.2024
Obor a Profese:
Plánovač výroby
Min. vzdělání:
Střední odborné vzdělání s maturitou
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Eva Michalcio
572 816 455
personalni|let#cz







Články ze světa práce


Jak napsat motivační dopis, aby zaujal?

Jak napsat motivační dopis, aby zaujal?
Motivační dopis se stal nezbytnou součástí procesu hledání práce. V poslední době se dost změnil, už není jen formální přílohou, ale spíše osobním projevem vašeho zájmu o danou práci. Zde je několik klíčových tipů, jak napsat efektivní motivační dopis, který zaujme a přinese pozvání na pohovor.

10 základních pravidel úspěšného pohovoru

10 základních pravidel úspěšného pohovoru
Zaujali jste životopisem, pozvali Vás na pohovor a nyní přichází den D. Čemu byste se měli vyhnout a na co se naopak během pohovoru zaměřit? Přečtěte si několik našich rad a zanechte dojem.

Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?

Jsem osoba se zdravotním postižením a chci se uplatnit na trhu práce. Jak na to?
Každý z nás má právo pracovat a sám si zajistit obživu, a to včetně jedinců se zdravotním postižením. Existují pracovní místa, která jsou speciálně určena pro osoby se ZTP, další pracovní pozice pro ně mohou být rovněž vhodné. Vždy to souvisí s dovednostmi a možnostmi daného jedince a rovněž s pracovními podmínkami na pracovišti.