Programátor s C/C++ - Příbor

Vaše náplň práce
  • spolupráce na vývoji softwaru dle požadavků vývojových konstruktérů, obchodníků a dalších členů
  • testování a funkční zkoušky vyvíjeného SW
  • podpora vyvinutých firmware systémů ve výrobě

Váš profil
  • zkušenosti s programování v jazyce C++
  • zkušenosti s vývojem softwaru pro průmyslová zařízení jsou výhodou
  • znalost AJ - min. B1
  • znalost vývoje mikroelektroniky, SW architektury a SW testování výhodou

Naše nabídka

Pracoviště:
Příbor
Typ úvazku:
Plný úvazek
Podmínky:

  • zkušenosti s programování v jazyce C++
  • zkušenosti s vývojem softwaru pro průmyslová zařízení jsou výhodou
  • znalost AJ - min. B1
  • znalost vývoje mikroelektroniky, SW architektury a SW testování výhodou

Bonusy:

Nástup:
neuvedeno
Obor a Profese:
IS/IT: Konzultace, analýzy a projektové řízení, IS/IT: Vývoj aplikací a systémů: Programátor
Min. vzdělání:
Nezáleží na vzdělání
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Daniela Skovajsová
+420725589767
d#skovajsova|trenkwalder#com





Podobné nabídky práce

Systémoví analytici

PrahaIDC CEMA s.r.o.
od 80 000 Kč

Systémoví analytici

PrahaIDC CEMA s.r.o.
od 80 000 Kč

Vývojáři softwaru

PrahaPure Storage Czech Republic s.
od 150 000 Kč

Vývojáři softwaru

PrahaSev.en Commodities AG, odštěpn
85 000 - 95 000 Kč

Vývojáři softwaru

PrahaFLASH STYLE s.r.o.
30 000 - 35 000 Kč

Články ze světa práce


Freelanceřina, to je dřina. Nebo právě naopak?

Freelanceřina, to je dřina. Nebo právě naopak?
Práce na vlastní pěst, být v podstatě nezávislým profíkem, získává ve světě stále větší popularitu, ale není vhodná pro každého. V tomto článku se podíváme jaké jsou výhody a nevýhody freelancingu. Je to pro vás to pravé ořechové?

První den v nové práci? Připravte se na něj.

První den v nové práci? Připravte se na něj.
Na pohovoru jste váleli a vybrali právě vás, gratulujeme! Nyní jsou před vámi první dny na novém pracovišti. Bude to pravděpodobně náročný proces, než si na vše zvyknete, můžete mít i obavy, ale to vše je normální a brzy budete na novém pracovišti jako ryba ve vodě.

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?

Soft skills nad hard skills nebo snad nad zlato?
Určité schopnosti vycházející z vašich osobnostních předpokladů, jako empatie, kreativita, rozhodnost, odolnost vůči stresu, schopnost přizpůsobit se, spolupracovat s ostatními, ale také vaše osobní návyky na pracovišti jsou nazývány soft skills (měkké dovednosti). Proč jsou právě tyto dovednosti v poslední době pro zaměstnavatele tak důležité a jak je lze prokázat během pohovoru?