Zaměstnání Kvalita a kontrola jakosti Ředitel/manažer kvality

Inženýr/-ka dodavatelské kvality, AJ

Vaše náplň práce

neustálé vyhodnocování kvality dodavatelů
rozvoj kvality dodavatelů elektromechanických komponentů a průběžný monitoring, řešení reklamací
aktivní komunikace s dodavateli, provádění auditů u dodavatelů
odpovědnost za kvalitu výběru dodavatelů
spolupráce s odděleními napříč organizační strukturou celé společnosti
zahraniční služební cesty

Váš profil

technické vzdělání
aktivní znalost anglického jazyka (komunikace se zahraničními dodavateli, kolegy a nadřízeným v Německu)
znalost procesů, nástrojů v oblasti kvality
znalost standardů kvality IATF16949, VDA6.3, APQP, PPAP
zkušenosti na obdobné pozici ve výrobní společnosti

Naše nabídka

individuální stanovení mzdy dle zkušeností a znalostí
finanční bonusy a každoroční navyšování mzdy
profesní, i kariérní růst v rámci celého nadnárodního koncernu
příspěvek na dopravu a penzijní připojištění
dovolenou nad rámec zákoníku práce
dotované závodní stravování
flexibilní časové konto
firemní posilovna zdarma

Pracoviště:

Okres Domažlice

Typ úvazku:

Plný úvazek

Podmínky:

technické vzdělání
aktivní znalost anglického jazyka (komunikace se zahraničními dodavateli, kolegy a nadřízeným v Německu)
znalost procesů, nástrojů v oblasti kvality
znalost standardů kvality IATF16949, VDA6.3, APQP, PPAP
zkušenosti na obdobné pozici ve výrobní společnosti

Bonusy:

individuální stanovení mzdy dle zkušeností a znalostí
finanční bonusy a každoroční navyšování mzdy
profesní, i kariérní růst v rámci celého nadnárodního koncernu
příspěvek na dopravu a penzijní připojištění
dovolenou nad rámec zákoníku práce
dotované závodní stravování
flexibilní časové konto
firemní posilovna zdarma

Nástup:

neuvedeno

Obor a Profese:

Kvalita a kontrola jakosti

Min. vzdělání:

Nezáleží na vzdělání

Zaměstnavatel:

Trenkwalder a.s.
odkaz na inzerát

Kontaktní osoba:

Gabriela Fialová
+420724902405
g#fialova|trenkwalder#com

Není potvrzen souhlas s provozními podmínkami

Email: *

Vaše heslo: *

Telefon:

Jméno: *

Příjmení: *

Průvodní dopis: *

Máte profil na LinkedIn? Zadejte URL adresu.

Přiložit životopis:
Můžete nahrát soubory o max. velikosti 2 MB , soubory mohou být ve formátu DOC nebo PDF

Souhlasím s provozními podmínkami a se zpracováním osobních údajů
Kliknutím na níže uvedené tlačítko "Odpovědět" souhlasím se zpracováním a uchováním veškerých mých osobních údajů, které poskytuji prostřednictvím internetové služby www.zamestnani.cz spravované společností TANGER infosystems s.r.o. Osobní údaje budou zpracovány v souladu s rozhodnutím Komise EU ze dne 15. června 2001 a zákonem 110/2019 Sb. Tyto údaje poskytuji společnosti Trenkwalder a.s.. výhradně za účelem zprostředkování zaměstnání a to na dobu výběrového řízení, nejdéle však na 1 rok od jejich zaslání. Kdykoli budete moci požádat společnost Trenkwalder a.s. o smazání nebo o opravu osobních údajů.

Odpovědět na inzerát

Podobné nabídky práce

Řidič kamionu sk. c+e (čechy)

okres České BudějoviceTrenkwalder a.s.

Mistr výroby - 3 směny

České BudějoviceTrenkwalder a.s.

Obchodní ředitel-ka - cca 90.000kč + auto

Zlínský krajTrenkwalder a.s.

Články ze světa práce

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?

Ztrácíte se na poradě v záplavě anglických výrazů a občas jen souhlasně kývete? Nebo jsou pro vás slova jako briefing nepostradatelnou součástí firemního slangu? V dnešním globalizovaném pracovním prostředí jsou anglicismy čím dál častější a Česká republika v jejich užívání rozhodně nepokulhává, obzvlášť v nadnárodních korporátech. Proč jsou tato slova oblíbená a co znamenají?

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Další články