Obsluha jeřábů

1. kontakt TELEFONICKY, E-MAILEM, OSOBNĚ v sídle společnosti denně od 8:00 do 12:00 hodin. Tel.: 605 456 841, e-mail: domes@job-factory.cz

Obsluha jeřábu z kabiny. Jeřábnický průkaz sk. A povinností. Praxe nutná. Práce v hale, Uchazeč bude před přijetím seznámen s pracovištěm.

Nástup možný IHNED

Zaměstnanecké výhody:
- fond pracovní doby činí 7,5 hod/ den, tj. 37,5 hod/ týden, 2. směnný provoz nebo 3. směnný provoz nebo nepřetržitý provoz
- prémie z tarifu až do výše 25%
- příplatek za odpolední 5 Kč/hod, příplatek za noční 9 Kč/hod., příplatek za prostředí III. 13 Kč/hod., příplatek za nepřetržitý provoz 7,50 Kč/hod, příplatek za přesčas 25%, příplatek za sobotu a neděli 40% plánovaná směna, 20% neplánovaná směna, příplatek za svátek 100%
- nárok na dovolenou 25 dnů/rok
- měsíční odměny, mimořádné odměny a prémie
- rizika: hluk 3 kat.,
- příspěvek na dopravu,
- stravenkový paušál,


Plat od:
30 000 - 35 000 Kč
Pracoviště:
Ostrava
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
01.05.2024
Obor a Profese:
Jeřábník
Min. vzdělání:
Střední vzdělání bez maturity
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Roman Domes
605 456 841
domes|job-factory#cz






Podobné nabídky práce

Obsluha jeřábů

ChomutovSlévárna Chomutov, a.s.
od 28 000 Kč

Obsluha jeřábů

PlzeňŠKODA TRANSPORTATION a.s.
od 30 000 Kč

Obsluha jeřábů

LiberecKOLLERT ELEKTRO s.r.o.
od 25 000 Kč

Obsluha jeřábů

ProstějovŽPSV s.r.o.
28 700 - 29 500 Kč

Články ze světa práce


Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.

Musím dokládat výpis z rejstříku trestů svému zaměstnavateli? Záleží, na jakou pozici se hlásíte.
Chtějí po vás při nástupu do nové práce výpis z trestního rejstříku? Jsou zaměstnání, při kterých jej po vás zaměstnavatel bude vyžadovat, závisí to ovšem na povaze pracovní pozice. Zaměstnavatel jej nemůže vyžadovat automaticky po všech, musí se řídit právními předpisy.

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?

Meeting, briefing, brainstorming. Domluvíte se ještě v práci bez těchto výrazů?
Ztrácíte se na poradě v záplavě anglických výrazů a občas jen souhlasně kývete? Nebo jsou pro vás slova jako briefing nepostradatelnou součástí firemního slangu? V dnešním globalizovaném pracovním prostředí jsou anglicismy čím dál častější a Česká republika v jejich užívání rozhodně nepokulhává, obzvlášť v nadnárodních korporátech. Proč jsou tato slova oblíbená a co znamenají?