Sportovní trenéři a instruktoři (kromě na školách)

INSTRUKTOR - INSTRUKTORKA LYŽOVÁNÍ A SNOWBOARDINGU
Požadujeme: lyžařské nebo snowboardové dovednosti, spolehlivost, komunikativnost, kladný vztah k dětem, znalost cizích jazyků výhodou
Nabízíme: práci v přátelské atmosféře, zajištěni licence, časově flexibilní práce nebo brigáda. Oblečení, půjčení vybavení zdarma. Nadprůměrné platové ohodnocení.
Pracovní doba: klidně každý den, pro ty co si chtějí vydělat, záleží na individuální domluvě
Typ úvazku: HPP, práce na zkrácený úvazek, brigáda
Odměna/plat: 40.000 - 55.000Kč/měsíčně, nebo dohodou
Další specifika práce: časově flexibilní práce, nástup možný ihned

Plat od:
40 000 - 55 000 Kč
Pracoviště:
Trutnov
Typ úvazku:
Plný úvazek
Nástup:
10.04.2024
Obor a Profese:
Trenér/instruktor
Min. vzdělání:
Základní vzdělání
Vhodné i pro absolventy
ANO
Zaměstnavatel:
Kontaktní osoba:
Ing. Monika Ježková
605034467
sportmixer|seznam#cz






Podobné nabídky práce

Atleti a ostatní profesionální sportovci

LiberecVolejbalový klub Dukla Liberec
od 25 000 Kč

Atleti a ostatní profesionální sportovci

LiberecVolejbalový klub Dukla Liberec
od 25 000 Kč

Atleti a ostatní profesionální sportovci

PrahaKotlářka Praha
od 18 900 Kč

Atleti a ostatní profesionální sportovci

Ústí nad LabemBLADES Ústí nad Labem, z.s.
od 20 000 Kč

Atleti a ostatní profesionální sportovci

JihlavaVysočina Gladiators z.s.
od 20 000 Kč

Články ze světa práce


Jak správně odpovědět na inzerát nabídky práce?

Jak správně odpovědět na inzerát nabídky práce?
Hledání nového zaměstnání bývá náročným a občas i zdlouhavým procesem. V této fázi už máte úspěšně první část procesu za sebou - pročítání množství nabídek a hledání těch pro vás vhodných. Teď je potřeba na ně odpovědět tak, aby se vám ozvali zpět a pozvali vás na pohovor. Jak tedy na to? Co by mohlo pomoci?

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět

Základní práva zaměstnanců: Co byste měli vědět
Práva zaměstnanců jsou základním stavebním kamenem každého fungujícího pracovního vztahu. Znát svá práva na pracovišti je klíčem pro zajištění férových pracovních podmínek a ochrany před potenciální diskriminací či zneužíváním ze strany zaměstnavatele. V tomto článku se podíváme na několik základní oblastí práv zaměstnanců, kterým by měl každý pracující dobře rozumět.

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?

Kdy a jak se registrovat na úřadu práce?
Víte, že není vaší povinností se registrovat na úřad práce, pokud nechcete? Registrace ovšem přínáší řadu výhod, o něž byste pravděpodobně neradi přišli. Přihlásit se můžete, pokud nemáte žádný příjem ani pracovní poměr a zároveň si hledáte zaměstnání.